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Für Arbeitgeber:

Der Bedarf, besonders an Ärzten und Ingenieuren, ist in Deutschland größer als die Anzahl zu Verfügung stehender, qualifizierter Kräfte.. Dies hat einen besonderen und beachtenswerten Effekt: Die Unternehmen müssen um die Besetzung offener Stellen gezielt und professionell werben. Erfolg dabei hat, wer es versteht, gesuchte Fachkräfte von sich, dem eigenen Unternehmen und nicht zuletzt dem Standort zu überzeugen.

Gerade internationale Bewerbungen sind mit einem erheblichen zusätzlichen Verwaltungs- und Genehmigungsaufwand verbunden. Unser Full-Service-Angebot schafft hier die Lösung: Wir sorgen dafür, dass Ihnen die Zeit für Ihre eigentliche Arbeit bleibt. Das Einholen aller erforderlichen Genehmigungen und Erlaubnisse ist unser Job. Ohne zusätzliche Kosten! Dies ist unser Anspruch an Ihren Nutzen.

Ebenso wie Sie, wird auch der Bewerber von uns prozeßbegleitend betreut. Dies geschieht, um ihm zunächst seine Entscheidung für und schließlich die Eingewöhnung in das neue Arbeits- und Lebensumfeld zu erleichtern. Bei internationalen Bewerbern testen und/oder schulen wir mit Hilfe kompetenter Vertragspartner die deutschen Sprachkenntnisse. Bei Wunsch oder Erfordernis bieten wir Integrationslehrgänge für die schnelle und erfolgreiche Eingliederung in die neue Aufgabe.

All dies stimmen wir auf Ihre spezielle Situation ab. Sprechen Sie mit uns über die Details.


Wir erbringen für Sie folgende Leistungen:

  • Personalakquise, -beratung und –vermittlung für Krankenhäuser, Rehabilitations- und Kureinrichtungen, sowie Industriebetriebe.

  • Wir finden für Sie erfahrene Ärzte und Ingenieure, sowie hochqualifizierte Absolventen von Hochschulen und Universitäten.

  • Wir präsentieren neben Ihrem Stellenangebot und Ihrem Unternehmen auch Ihre Region.

  • Wir entlasten Sie von sämtlichen behördlichen Antrags- und Genehmigungsverfahren.


Sie teilen uns Ihre vakanten Stellen mit.
Wir kümmern uns um alles andere. Nutzen Sie unser spezielles Full-Service-Angebot!

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